Recherche d'entreprises, de bénéficiaires, de représentants et de documents


Les infobulles ne prennent pas en compte les filtres

Filtrer les résultats en 2 clics

Source de recherche

4980 résultats de recherche “CORALIE VOIGT”
Regrouper les résultats

Personne physique
Philippe Voigt

Âge
70 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/04/03
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Harald VOIGT

Dirigeant des entreprises
812952794 GEOREX S A
Âge
68 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/03/29
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Oui

Personne physique
Marc VOIGT

Dirigeant des entreprises
IMMUTEP
Âge
51 ans
Occupe ce poste depuis le
2016/07/12
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Florence VOIGT

Dirigeant des entreprises
GIGILAND CONCEPT
Âge
46 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/11/26
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Coralie BOUSCASSE

Dirigeant des entreprises
ZODIAC AEROSPACE
Âge
66 ans
Occupe ce poste depuis le
2018/06/01
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Coralie Josiane RIVET

Dirigeant des entreprises
599815073 COFALH3
Âge
44 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/09/09
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Sandra VOIGT

Dirigeant des entreprises
SCI ILE DU MOULIN
Âge
48 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/11/09
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Myriam VOIGT

Dirigeant des entreprises
SCI AU COEUR DU CRISTAL
Âge
44 ans
Occupe ce poste depuis le
2013/10/04
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Jason VOIGT

Dirigeant des entreprises
UMB FACTORY
Âge
29 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/03/29
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Karin VOIGT

Dirigeant des entreprises
19 NOTRE DAME DU TAMEYE
Âge
81 ans
Occupe ce poste depuis le
2003/08/14
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non