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10000 résultats de recherche “DANIEL PERROT”
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Personne physique
Patrice PERROT

Dirigeant des entreprises
GRAND DELTA HABITAT
Âge
66 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/11/13
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Gilles Henri PERROT

Dirigeant des entreprises
430355495 FAROL SCI LIDIA Et 9 de plus
Âge
57 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/01/20
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Daniel PERROT

Dirigeant des entreprises
BLUE - OIL FRANCE
Âge
83 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/12/22
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Daniel PERROT

Âge
68 ans
Occupe ce poste depuis le
2018/11/14
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Daniel PERROT

Dirigeant des entreprises
MARIE ESPACE CUISINE ET BAIN
Âge
78 ans
Occupe ce poste depuis le
2006/10/05
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Oui

Personne physique
Daniel PERROT

Dirigeant des entreprises
921527511
Âge
34 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/11/21
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Daniel PERROT

Dirigeant des entreprises
DAMAFLO
Âge
72 ans
Occupe ce poste depuis le
2008/01/15
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Daniel PERROT

Dirigeant des entreprises
GAEC PERROT
Âge
61 ans
Occupe ce poste depuis le
2015/04/07
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Daniel PERROT

Dirigeant des entreprises
PERROT DANIEL ET ANNE
Âge
61 ans
Occupe ce poste depuis le
2018/02/27
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Daniel PERROT

Dirigeant des entreprises
SCI MAITENA
Âge
70 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/05/04
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Cédric Daniel PERROT

Dirigeant des entreprises
MORNINGSTAR ADEQUATION
Âge
41 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/02/17
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non