Recherche d'entreprises, de bénéficiaires, de représentants et de documents


Les infobulles ne prennent pas en compte les filtres

Filtrer les résultats en 2 clics

Source de recherche

3179 résultats de recherche “ELISA QUENON”
Regrouper les résultats

Personne physique
ELISA QUENON

Dirigeant des entreprises
INDIVISION DIJOUX/QUENON
Âge
Âge non définie
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Emmanuel QUENON

Dirigeant des entreprises
IMPRIMERIE PAPETERIE HUYGHE
Âge
54 ans
Occupe ce poste depuis le
2014/08/08
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Pascale QUENON

Dirigeant des entreprises
SCI PASCAND
Âge
57 ans
Occupe ce poste depuis le
1997/10/28
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Francine QUENON

Dirigeant des entreprises
NIKEYMAR
Âge
76 ans
Occupe ce poste depuis le
2010/07/27
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Jocelyne QUENON

Dirigeant des entreprises
SCI POINT CARRE
Âge
63 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/07/19
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Claude QUENON

Dirigeant des entreprises
SCM CENTRE MEDICAL CAUMONT
Âge
49 ans
Occupe ce poste depuis le
2014/08/25
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Olivier QUENON

Dirigeant des entreprises
STORELAND
Âge
52 ans
Occupe ce poste depuis le
2016/04/18
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Annie QUENON

Dirigeant des entreprises
SORAMIAN
Âge
71 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/11/09
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Quentin QUENON

Dirigeant des entreprises
QUINTUS
Âge
35 ans
Occupe ce poste depuis le
2012/12/20
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Aude QUENON

Dirigeant des entreprises
SCI DES BOUT'CHOUX
Âge
36 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/03/17
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non