Les infobulles ne prennent pas en compte les filtres
0800 94 77 57

Recherche d'entreprises, de bénéficiaires, de représentants et de documents

Les infobulles ne prennent pas en compte les filtres

Filtrer les résultats en 2 clics

Source de recherche

10000 résultats de recherche “EMMANUELLE ROSENTHAL”
Regrouper les résultats

Personne physique
Eric Marc ROSENTHAL

Dirigeant des entreprises
SAVE 440839942 KEO SANTE Et 10 de plus
Âge
54 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/12/12
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
JOEL ARTHUR ROSENTHAL

Dirigeant des entreprises
JAR'S SOC MY OWN GARDEN
Âge
81 ans
Occupe ce poste depuis le
2016/11/30
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Emmanuelle Sandra Jeanne Rosenthal

Dirigeant des entreprises
FILEMA
Âge
54 ans
Occupe ce poste depuis le
2018/07/09
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
David ROSENTHAL

Dirigeant des entreprises
SCI ROSANA WOODSTOCK TRADING SCI NAROS Et 3 de plus
Âge
46 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/11/03
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Guy ROSENTHAL

Dirigeant des entreprises
VIP VOTRE INTERLOCUTEUR PROFESSIONNEL
Âge
49 ans
Occupe ce poste depuis le
2016/12/20
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Valérie ROSENTHAL

Dirigeant des entreprises
MEDICAT
Âge
63 ans
Occupe ce poste depuis le
2021/02/26
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Benoit Rosenthal

Dirigeant des entreprises
B PUBLICATIONS
Âge
55 ans
Occupe ce poste depuis le
2015/06/26
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Oui

Personne physique
Alexandra ROSENTHAL

Dirigeant des entreprises
AMOT ALEXO
Âge
53 ans
Occupe ce poste depuis le
2018/06/29
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Frank Rosenthal

Dirigeant des entreprises
FRANK ROSENTHAL
Âge
Âge non définie
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non