Les infobulles ne prennent pas en compte les filtres
0800 94 77 57

Recherche d'entreprises, de bénéficiaires, de représentants et de documents

Les infobulles ne prennent pas en compte les filtres

Filtrer les résultats en 2 clics

Source de recherche

10000 résultats de recherche “ERIC BARD”
Regrouper les résultats

Personne physique
Eric Jean Pierre BARD

Dirigeant des entreprises
SAIEM GRENOBLE HABITAT
Âge
64 ans
Occupe ce poste depuis le
2018/07/16
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Eric BARD

Dirigeant des entreprises
EXPLOITATION FORESTIERE BARD FRERES
Âge
50 ans
Occupe ce poste depuis le
2010/12/02
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Eric BARD

Dirigeant des entreprises
SCI ENB
Âge
61 ans
Occupe ce poste depuis le
2016/03/22
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Jean-Pierre Emmanuel Bard

Dirigeant des entreprises
L IMMOBILIERE C F T C SIMSTREAM ALBERT Et 21 de plus
Âge
67 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/11/04
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Oui

Personne morale
HOLDING BARD DENIS

Dirigeant des entreprises
DBH4 DEMATHIEU BARD HOLDING 4
Occupe ce poste depuis le
2022/11/14
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Jerome BARD

Dirigeant des entreprises
SOLDISYA
Âge
55 ans
Occupe ce poste depuis le
2015/12/29
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Christophe- BARD

Dirigeant des entreprises
ALPA ALPA
Âge
Âge non définie
Occupe ce poste depuis le
2016/07/20
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Oui

Personne physique
Eric Alain BARD

Dirigeant des entreprises
PAFCEM IMMOBILIER
Âge
68 ans
Occupe ce poste depuis le
2018/06/07
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Eric Yves BARD

Dirigeant des entreprises
AMICO ASSISTANCE MICRO-INFORMATIQUE COTE
Âge
59 ans
Occupe ce poste depuis le
2016/06/28
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non