Recherche d'entreprises, de bénéficiaires, de représentants et de documents


Les infobulles ne prennent pas en compte les filtres

Filtrer les résultats en 2 clics

Source de recherche

17 résultats de recherche “ERIC MARTINS-GUERRA”
Regrouper les résultats

Personne physique
Octavio MARTINS GUERRA

Dirigeant des entreprises
SARL GUERRA O.GUERRA
Âge
58 ans
Occupe ce poste depuis le
2018/05/31
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Eric GUERRA

Dirigeant des entreprises
EFDG SCI CORSITACE E F D G
Âge
47 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/05/06
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Eric MARSE-GUERRA

Dirigeant des entreprises
ML DEVELOPPEMENT
Âge
43 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/07/20
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Eric MARTINS

Dirigeant des entreprises
SCI MARTINS SNC MARTINS
Âge
51 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/03/13
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Eric MARTINS

Dirigeant des entreprises
CARA NAME
Âge
48 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/01/04
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Eric MARTINS

Dirigeant des entreprises
NOZ PERPIGNAN
Âge
47 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/11/24
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Eric MARTINS

Dirigeant des entreprises
SYS-IPCOM
Âge
63 ans
Occupe ce poste depuis le
2014/01/28
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Eric MARTINS

Âge
46 ans
Occupe ce poste depuis le
2021/04/29
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Eric MARSE-GUERRA

Dirigeant des entreprises
SAINT JEAN
Âge
Âge non définie
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Esmeralda Da Conceicao Martins Guerra

Dirigeant des entreprises
MESTRE-GUERRA
Âge
63 ans
Occupe ce poste depuis le
2016/05/07
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non