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10000 résultats de recherche “ETIENNE PERPERE”
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Personne physique
Hugo Etienne Maximilien Perpere

Dirigeant des entreprises
SOCIETE CIVILE DE LAURES TAONI INVEST
Âge
47 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/12/09
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
BRIGITTE PERPERE

Dirigeant des entreprises
TAMARA FILMS
Âge
68 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/06/30
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Etienne DUPUY

Dirigeant des entreprises
NEW IMMO HOLDING CEETRUS MANAGEMENT NODI Et 2 de plus
Âge
53 ans
Occupe ce poste depuis le
2023/05/24
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Etienne PITON

Dirigeant des entreprises
VI VALEURIMMO IV IMMOVALEUR GAIA Et 1 de plus
Âge
36 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/12/21
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Etienne DEBRYAS

Dirigeant des entreprises
PROTEXT SCUTUM FRANCE
Âge
61 ans
Occupe ce poste depuis le
2021/02/11
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Etienne PRONGUE

Dirigeant des entreprises
BNP PARIBAS REAL ESTATE
Âge
50 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/02/19
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Etienne PELCE

Dirigeant des entreprises
ALLIANZ BANQUE VIGNOBLES DE LAROSE
Âge
62 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/09/20
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Etienne ROUVILLOIS

Dirigeant des entreprises
HP FRANCE SAS HP FRANCE HOLDING SAS
Âge
58 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/12/22
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Mehdi PERPERE

Dirigeant des entreprises
POLARIS TRM
Âge
52 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/05/03
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Jacques PERPERE

Dirigeant des entreprises
SCI SODERE
Âge
72 ans
Occupe ce poste depuis le
1999/03/29
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non