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101 résultats de recherche “EYTAN FEIGUELMAN”
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Personne physique
Eytan FEIGUELMAN

Dirigeant des entreprises
MAGEN KREMLIN BIJOUX SCI FEIGUELS
Âge
60 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/05/02
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Eytan BENHAMOU

Dirigeant des entreprises
MEG DURR SYSTEMS
Âge
64 ans
Occupe ce poste depuis le
2015/07/01
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Nétanel FEIGUELMAN

Dirigeant des entreprises
OCARBONE TY COZ SUCRE SALE INTECH EXPRESS Et 3 de plus
Âge
33 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/05/02
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Niv FEIGUELMAN

Dirigeant des entreprises
MAGEN NETAV OR GUILI SCI FEIGUELS
Âge
31 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/05/07
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Oui

Personne physique
Amit Eytan

Dirigeant des entreprises
MALCA AMIT FRANCE
Âge
61 ans
Occupe ce poste depuis le
2023/04/06
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Eytan Meir OUAKNINE

Dirigeant des entreprises
OE FORMATIONS M B H SA BOUX Et 5 de plus
Âge
43 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/01/20
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Lior FEIGUELMAN

Dirigeant des entreprises
MAGEN PHONE WORLD SCI FEIGUELS
Âge
29 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/05/02
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Ronn FEIGUELMAN

Dirigeant des entreprises
SCI FEIGUELS
Âge
26 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/05/02
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Eytan Koren

Dirigeant des entreprises
YOLO PATRIMOINE 828499897 EK CONSEIL Et 1 de plus
Âge
37 ans
Occupe ce poste depuis le
2023/05/12
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Eytan Cohen

Dirigeant des entreprises
TRUNKLINE TELECOM TALK IT
Âge
46 ans
Occupe ce poste depuis le
2021/04/02
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non