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Source de recherche

414 résultats de recherche “FABRICE SAINT JULIEN”
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Personne physique
Fabrice SAINT-JULIEN

Dirigeant des entreprises
PRINCESS POUKA 921333480
Âge
59 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/11/14
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Fabrice SAINT JULIEN

Dirigeant des entreprises
LECERCLE-INFORMATIQUE
Âge
59 ans
Occupe ce poste depuis le
2013/08/06
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Fabrice Julien Guy LEMESRE

Dirigeant des entreprises
BRIFABBEN11 BIGBEN INTERACTIVE
Âge
56 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/06/24
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
JULIEN FABRICE CAPELLE

Dirigeant des entreprises
CAPELLE
Âge
Âge non définie
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Olivier De Saint-Julien

Dirigeant des entreprises
844508291
Âge
54 ans
Occupe ce poste depuis le
2021/01/21
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Julien Fabrice Emmanuel BADEROU

Dirigeant des entreprises
C.A.I. MATIS
Âge
52 ans
Occupe ce poste depuis le
2016/06/15
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Georges Yves Julien SAINT-MARTIN

Dirigeant des entreprises
SAS OCCARENT SCI ASPS GRIMAL Et 11 de plus
Âge
73 ans
Occupe ce poste depuis le
2021/03/31
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne morale
Commune de SAINT JULIEN MONTDENIS

Dirigeant des entreprises
SOREA SOCIETE DES REGIES DE L'ARC
Occupe ce poste depuis le
2020/12/28
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Pascal Jacques Marie JULIEN SAINT-AMAND

Dirigeant des entreprises
JSA ALPHABET HOLDING GL NOT JSA NES Et 10 de plus
Âge
61 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/11/28
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne morale
SAINT JULIEN

Dirigeant des entreprises
2M DEVELOPPEMENT
Occupe ce poste depuis le
2022/01/19
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non