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10000 résultats de recherche “GILLES POEZEVARA”
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Personne physique
Gilles POEZEVARA

Dirigeant des entreprises
SPAG-ARMOR
Âge
64 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/08/11
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
GILLES POEZEVARA

Dirigeant des entreprises
GPZ CONSEIL
Âge
Âge non définie
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Guy POEZEVARA

Dirigeant des entreprises
POEZEVARA NETTOYAGE
Âge
59 ans
Occupe ce poste depuis le
2018/05/15
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Chrystèle POEZEVARA

Dirigeant des entreprises
PICKER SA POEZEVARA-METIVIER
Âge
53 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/02/18
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Lois POEZEVARA

Dirigeant des entreprises
LOMAX
Âge
28 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/09/17
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Benoit POEZEVARA

Dirigeant des entreprises
SASU IRIS UNIVERSE
Âge
53 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/06/07
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Gérard POEZEVARA

Dirigeant des entreprises
SARL POEZEVARA SARL UNISSONE
Âge
71 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/02/14
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Laurent POEZEVARA

Dirigeant des entreprises
CLOP
Âge
55 ans
Occupe ce poste depuis le
2018/08/22
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Maxime POEZEVARA

Dirigeant des entreprises
LOMAX
Âge
30 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/09/17
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Typhaine POEZEVARA

Dirigeant des entreprises
TPL2C
Âge
37 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/07/08
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Francis POEZEVARA

Dirigeant des entreprises
PERSPECTO
Âge
38 ans
Occupe ce poste depuis le
2015/09/04
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non