Les infobulles ne prennent pas en compte les filtres
0800 94 77 57

Recherche d'entreprises, de bénéficiaires, de représentants et de documents

Les infobulles ne prennent pas en compte les filtres

Filtrer les résultats en 2 clics

Source de recherche

10000 résultats de recherche “GUY ANZEMBERGER”
Regrouper les résultats

Personne physique
Stéphanie ANZEMBERGER

Dirigeant des entreprises
VOLTE FACE
Âge
30 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/04/07
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Alexandre ANZEMBERGER

Dirigeant des entreprises
VOLTE FACE
Âge
26 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/04/07
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Marie-Sophie ANZEMBERGER

Dirigeant des entreprises
SCI LES MECS
Âge
33 ans
Occupe ce poste depuis le
2009/07/29
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Jean-Philippe ANZEMBERGER

Dirigeant des entreprises
HAUTDUPANIER
Âge
Âge non définie
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Marie Sophie ANZEMBERGER

Dirigeant des entreprises
VOLTE FACE
Âge
33 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/04/07
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Guy CHARVIN

Dirigeant des entreprises
LES RESTANQUES STERLAB OBELIA Et 3 de plus
Âge
81 ans
Occupe ce poste depuis le
2018/05/30
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Guy Lodewyckx

Dirigeant des entreprises
AMUNDI PRIVATE EQUITY FUNDS
Âge
57 ans
Occupe ce poste depuis le
1999/03/23
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Guy Baeckeroot

Dirigeant des entreprises
SC HOLDING WAPITAL KERTEL Et 43 de plus
Âge
77 ans
Occupe ce poste depuis le
2023/05/26
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Oui

Personne physique
Guy USSEGLIO

Dirigeant des entreprises
TERANA GROUPE RETIF FITER Et 1 de plus
Âge
63 ans
Occupe ce poste depuis le
2016/09/08
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non