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19 résultats de recherche “JACQUES DE PANISSE PASSIS”
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Personne physique
JACQUES DE PANISSE-PASSIS

Dirigeant des entreprises
OPTIGEST EUROPE ALANNEPA
Âge
68 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/03/07
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Mathilde DE PANISSE PASSIS

Âge
71 ans
Occupe ce poste depuis le
2007/07/23
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Jean DE PANISSE PASSIS

Âge
65 ans
Occupe ce poste depuis le
2007/07/23
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Alix de Panisse Passis

Dirigeant des entreprises
ALANNEPA PANELIX
Âge
35 ans
Occupe ce poste depuis le
2016/10/10
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Jaques De Panisse-Passis

Dirigeant des entreprises
SC MORPAN
Âge
68 ans
Occupe ce poste depuis le
2011/05/05
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Anne De Panisse-Passis

Dirigeant des entreprises
SC MORPAN
Âge
38 ans
Occupe ce poste depuis le
2011/05/05
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Alix De Panisse-Passis

Dirigeant des entreprises
SC MORPAN
Âge
35 ans
Occupe ce poste depuis le
2011/05/05
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Paul De Panisse-Passis

Dirigeant des entreprises
SC MORPAN
Âge
33 ans
Occupe ce poste depuis le
2011/05/05
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Paul de Panisse Passis

Dirigeant des entreprises
LAUROC ALANNEPA
Âge
33 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/10/06
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Anne de Panisse Passis

Dirigeant des entreprises
ALANNEPA
Âge
38 ans
Occupe ce poste depuis le
2016/07/28
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
DE PANISSE PASSIS HENRY

Dirigeant des entreprises
SCI LA BOYERE
Âge
103 ans
Occupe ce poste depuis le
2000/07/25
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non