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30 résultats de recherche “JACQUES EVRARD WAYMEL”
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Personne physique
JACQUES EVRARD WAYMEL

Dirigeant des entreprises
GFA DU CHATEAU D ARTHUS
Âge
Âge non définie
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
François Jacques WAYMEL

Dirigeant des entreprises
SARL SELAS DISTRI-BAT
Âge
44 ans
Occupe ce poste depuis le
2023/02/22
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Jacques EVRARD

Dirigeant des entreprises
LES RIVES ST MARTIN LUDRES MEDICAL BURO
Âge
74 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/07/17
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Jacques EVRARD

Dirigeant des entreprises
SCI LJM
Âge
82 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/05/04
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Jacques EVRARD

Dirigeant des entreprises
329263081
Âge
84 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/02/25
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Benoit Marie Jacques WAYMEL

Dirigeant des entreprises
NOTAM XAO TIE LA POMMERAIE Et 3 de plus
Âge
56 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/06/16
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Guillaume Jacques Didier EVRARD

Dirigeant des entreprises
SCI EVRARD AGILITY PATRIMOINE TOBAGO Et 1 de plus
Âge
46 ans
Occupe ce poste depuis le
2021/09/24
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Hervé Jacques Dominique EVRARD

Dirigeant des entreprises
UNERGIES GOSSE ET GOURNAY JUPONI Et 2 de plus
Âge
62 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/07/03
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Maxime Jacques Alain EVRARD

Dirigeant des entreprises
XLKREA
Âge
34 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/11/19
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Jean-Marc Jacques EVRARD

Dirigeant des entreprises
EVRARD GESTION
Âge
81 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/09/30
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non