Recherche d'entreprises, de bénéficiaires, de représentants et de documents


Les infobulles ne prennent pas en compte les filtres

Filtrer les résultats en 2 clics

Source de recherche

30 résultats de recherche “KENJY KAUZA”
Regrouper les résultats

Personne physique
Olivier KAUZA

Dirigeant des entreprises
812443034 753259423
Âge
48 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/12/07
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Harry KAUZA

Dirigeant des entreprises
HK MENUISERIES
Âge
Âge non définie
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Kenjy ALY

Dirigeant des entreprises
DRONE ET PAYSAGE
Âge
33 ans
Occupe ce poste depuis le
2015/09/14
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Kenjy SOUPOU

Dirigeant des entreprises
SCI RESIDENCE 3 K
Âge
17 ans
Occupe ce poste depuis le
2009/01/16
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Kenjy Visonneau

Dirigeant des entreprises
828361865
Âge
26 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/03/18
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Kenjy BEAUTOUR

Dirigeant des entreprises
BEAUTOUR ET FILS
Âge
19 ans
Occupe ce poste depuis le
2016/12/05
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Kenjy STAELEN

Dirigeant des entreprises
MR STAELEN
Âge
34 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/03/08
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Kenjy GOUJON

Dirigeant des entreprises
HRODBERHTS TECHNOLOGIES
Âge
27 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/03/25
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Kenjy PILLAY

Dirigeant des entreprises
[ND] PILLAY IMMOBILIER
Âge
25 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/10/19
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Fabrice Killy KAUZA

Dirigeant des entreprises
HOT PERFORMANCE AUTO
Âge
43 ans
Occupe ce poste depuis le
2021/10/01
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non