Les infobulles ne prennent pas en compte les filtres
0800 94 77 57

Recherche d'entreprises, de bénéficiaires, de représentants et de documents

Les infobulles ne prennent pas en compte les filtres

Filtrer les résultats en 2 clics

Source de recherche

2824 résultats de recherche “Laurie HARELLE”
Regrouper les résultats

Personne physique
Laurie HARELLE

Dirigeant des entreprises
ZAZOU
Âge
Âge non définie
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Claude HARELLE

Dirigeant des entreprises
SARL EURO SERVICE
Âge
66 ans
Occupe ce poste depuis le
2003/06/25
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Laurie LASCOMBE

Dirigeant des entreprises
SYMBIOSE
Âge
43 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/03/23
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
HARELLE PHILIPPE

Dirigeant des entreprises
BOUCHERIES 7
Âge
69 ans
Occupe ce poste depuis le
2015/01/21
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Ludovic HARELLE

Dirigeant des entreprises
SCI YOU & ME
Âge
60 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/09/09
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Pierre HARELLE

Dirigeant des entreprises
RS3 ROLLINGSTONE3.0
Âge
26 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/06/15
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Aurélie HARELLE

Dirigeant des entreprises
SCEA LA CHOUTETE
Âge
41 ans
Occupe ce poste depuis le
2023/05/12
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Séverine HARELLE

Dirigeant des entreprises
SCEA LA CHOUTETE
Âge
49 ans
Occupe ce poste depuis le
2023/05/12
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
sylvain harelle

Dirigeant des entreprises
[ND] [ND]
Âge
Âge non définie
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Natacha HARELLE

Dirigeant des entreprises
CHOUPINOUNOURS
Âge
Âge non définie
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non