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Source de recherche

598 résultats de recherche “MEZIANE OUNOUGHI”
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Personne physique
Nabil OUNOUGHI

Dirigeant des entreprises
VERNAB
Âge
60 ans
Occupe ce poste depuis le
2016/11/21
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Meziane IDJEROUIDENE

Âge
44 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/01/24
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Bouzid OUNOUGHI

Dirigeant des entreprises
LVG HBCTO
Âge
69 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/09/25
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Karim OUNOUGHI

Dirigeant des entreprises
OLYMPIQUE MARQUAGE
Âge
44 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/01/17
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Achour OUNOUGHI

Dirigeant des entreprises
ABYLE BUSINESS CONSULTING
Âge
62 ans
Occupe ce poste depuis le
2012/08/29
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Samia OUNOUGHI

Dirigeant des entreprises
SCI UNIDOMES
Âge
50 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/11/21
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Farid OUNOUGHI

Dirigeant des entreprises
LE GOTHAM
Âge
29 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/02/28
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Fateh OUNOUGHI

Dirigeant des entreprises
NEW TEAM EXPRESS
Âge
39 ans
Occupe ce poste depuis le
2018/12/19
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Alex OUNOUGHI

Dirigeant des entreprises
OUPETE
Âge
33 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/10/11
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Abdelhamed OUNOUGHI

Dirigeant des entreprises
OUPETE
Âge
61 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/10/11
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Jamila OUNOUGHI

Dirigeant des entreprises
SCI J L
Âge
68 ans
Occupe ce poste depuis le
2008/04/16
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non