Personne physique MICHELE FRANCOISE RAYMONDE GILLES Dirigeant des entreprises CONDOR COUCOU Âge Âge non définie Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique Michele Francoise Raymonde Claudine GILLES Dirigeant des entreprises CYBELE AGENA PATRIMOINE AGENA INVESTISSEMENT Et 4 de plus Âge 68 ans Occupe ce poste depuis le 2021/03/04 Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique Michèle Raymonde Françoise QUEMIZET Dirigeant des entreprises SCI LES CESARDS Âge 77 ans Occupe ce poste depuis le 2016/03/11 Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique NAUDIN MICHELE RAYMONDE FRANCOISE Dirigeant des entreprises SCDF ROQUE RENE ET NAUDIN MICHELE Âge 70 ans Occupe ce poste depuis le 2017/05/04 Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique Françoise Michèle Raymonde QUESNOT Dirigeant des entreprises LIELOU SCI TRANOT Âge 67 ans Occupe ce poste depuis le 2021/06/23 Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique MICHELE FRANCOISE RAYMONDE PREVOST Dirigeant des entreprises SCI CMPV Âge 80 ans Occupe ce poste depuis le 2020/05/22 Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique Françoise Michèle Raymonde DESWARTE Dirigeant des entreprises SCI LENOIR DESIR Âge 73 ans Occupe ce poste depuis le 2002/01/01 Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique Françoise Raymonde Michèle BOURLAUD Dirigeant des entreprises SCI DULONG Âge 70 ans Occupe ce poste depuis le 2022/03/21 Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique Françoise Michèle Raymonde Annick FOUQUET Dirigeant des entreprises WESTPOINT50 Âge 56 ans Occupe ce poste depuis le 2018/11/20 Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non
Personne physique Marie-Françoise Michèle Raymonde GUINNEBERT Dirigeant des entreprises S.O.M.A.P.A.C.E Âge 79 ans Occupe ce poste depuis le 2014/05/22 Participe aux entreprises ayant des procédures collectives Non