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13 résultats de recherche “Marc Roger Emile Christophle”
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Personne physique
Marc Roger Emile CHRISTOPHLE

Dirigeant des entreprises
ECO 19 ECO GREEN DEVELOPPEMENT ENOE CARE Et 2 de plus
Âge
48 ans
Occupe ce poste depuis le
2021/02/05
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Marc Roger Emile Christophle

Dirigeant des entreprises
LE SUZON
Âge
Âge non définie
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Marc Roger Emile Christian TOURNAYRE

Dirigeant des entreprises
SARL L'HELICOIDAL ET SOUVENEZ VOUS... T.CUBE Et 1 de plus
Âge
59 ans
Occupe ce poste depuis le
2016/10/27
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Marc René Roger Emile DELIEUZE

Dirigeant des entreprises
FONJOYA FONJOYA DELTA
Âge
68 ans
Occupe ce poste depuis le
2021/02/22
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
(Roger Marc Emile) TOMASINI

Dirigeant des entreprises
SCM ARMAND TOMASINI
Âge
65 ans
Occupe ce poste depuis le
1994/02/08
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Marc Roger Emile TOP

Dirigeant des entreprises
LAUREANE
Âge
85 ans
Occupe ce poste depuis le
2014/09/01
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Marc Emile Roger PUCHEU

Dirigeant des entreprises
SCI DE LA BIDOUZE
Âge
65 ans
Occupe ce poste depuis le
1998/11/10
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Jean Marc Emile Roger PALIS

Dirigeant des entreprises
CARIBOU
Âge
57 ans
Occupe ce poste depuis le
1998/10/14
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Marc Claude Emile Roger GERMAIN

Dirigeant des entreprises
LA PLATEFORME
Âge
63 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/01/25
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Thierry Marc Emile Roger COLLE

Dirigeant des entreprises
NATHY
Âge
60 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/12/28
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non