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Source de recherche

59 résultats de recherche “NATASA PEYRUSAUBES”
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Personne physique
NATASA

Âge
42 ans
Occupe ce poste depuis le
2018/02/28
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
NATASA

Dirigeant des entreprises
LES TROUVAILLES DE NAT
Âge
44 ans
Occupe ce poste depuis le
2012/08/01
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Natasa RANDJELOVIC

Dirigeant des entreprises
DIO DIO HOLDING
Âge
49 ans
Occupe ce poste depuis le
2021/08/12
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Natasa LUKIC

Dirigeant des entreprises
GUETHE LA LAMBDA
Âge
31 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/10/03
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Laurence PEYRUSAUBES

Dirigeant des entreprises
SCI TALDEA SCI IBVA
Âge
51 ans
Occupe ce poste depuis le
2021/11/19
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Benoit PEYRUSAUBES

Dirigeant des entreprises
AUTO JLB
Âge
37 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/08/05
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Denis PEYRUSAUBES

Dirigeant des entreprises
RETENGR
Âge
50 ans
Occupe ce poste depuis le
2015/07/22
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Mathieu PEYRUSAUBES

Dirigeant des entreprises
VEZERE BOIS ET DECORS
Âge
35 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/06/13
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Claire PEYRUSAUBES

Dirigeant des entreprises
ROBAMAEL
Âge
61 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/10/19
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Luc PEYRUSAUBES

Dirigeant des entreprises
KV2L TRAVAUX
Âge
57 ans
Occupe ce poste depuis le
2015/10/20
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Marc PEYRUSAUBES

Dirigeant des entreprises
MFLC
Âge
47 ans
Occupe ce poste depuis le
2021/09/29
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non