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Source de recherche

3731 résultats de recherche “PEER VAN DE”
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Personne physique
Joeri VAN DE PEER

Dirigeant des entreprises
GAEC RECONNU DE LAZEROU
Âge
52 ans
Occupe ce poste depuis le
2008/04/18
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Stefaan VAN DE PEER

Dirigeant des entreprises
GAEC RECONNU DE LAZEROU
Âge
54 ans
Occupe ce poste depuis le
2008/04/18
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Charles VAN DE PEER

Dirigeant des entreprises
GFA VAN DE PEER
Âge
77 ans
Occupe ce poste depuis le
2003/04/11
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Peter VAN DE PEER

Âge
55 ans
Occupe ce poste depuis le
2008/04/18
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Filip VAN DE PEER

Dirigeant des entreprises
GAEC RECONNU DE LAZEROU
Âge
42 ans
Occupe ce poste depuis le
2008/04/18
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne morale
ASSOCHAR VAN PEER

Dirigeant des entreprises
CALORI CLUB
Occupe ce poste depuis le
2017/05/04
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
PEER DE JONG

Dirigeant des entreprises
P&J
Âge
Âge non définie
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Jeroen VAN DE VEN

Âge
50 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/12/09
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
PHILIPPE VAN DE VYVERE

Dirigeant des entreprises
NEYTRAM NIVAK SCEA CHATEAU PHELAN SEGUR Et 1 de plus
Âge
71 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/01/06
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Brice Renaud Van de Walle de Ghelcke

Dirigeant des entreprises
MASTERCARD FRANCE
Âge
45 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/11/17
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Frederik VAN DE VELDE

Dirigeant des entreprises
ECOCEM FRANCE
Âge
53 ans
Occupe ce poste depuis le
2018/08/21
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non