Les infobulles ne prennent pas en compte les filtres
0800 94 77 57

Recherche d'entreprises, de bénéficiaires, de représentants et de documents

Les infobulles ne prennent pas en compte les filtres

Filtrer les résultats en 2 clics

Source de recherche

1518 résultats de recherche “SHUNHAI XU”
Regrouper les résultats

Personne physique
Shunhai XU

Dirigeant des entreprises
L EURASIA XU SCI SCI MANHATTAN
Âge
59 ans
Occupe ce poste depuis le
2013/06/05
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Shunhai Xu

Dirigeant des entreprises
MAT & TONY
Âge
49 ans
Occupe ce poste depuis le
2014/07/03
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Shunhai XU

Dirigeant des entreprises
MOD'FOR YOU
Âge
46 ans
Occupe ce poste depuis le
2021/05/26
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Shunhai Jin

Dirigeant des entreprises
JIN MAO
Âge
56 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/04/21
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Zhipeng XU

Dirigeant des entreprises
MINDRAY MEDICAL FRANCE SARL
Âge
41 ans
Occupe ce poste depuis le
2021/12/29
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Wenwei XU

Dirigeant des entreprises
451063739
Âge
61 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/03/02
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Xu AN

Dirigeant des entreprises
TELMA
Âge
45 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/06/09
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Oui

Personne physique
Yi Xu

Dirigeant des entreprises
EURO RESSOURCES
Âge
52 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/08/23
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Jie XU

Dirigeant des entreprises
501120729
Âge
43 ans
Occupe ce poste depuis le
2023/06/02
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
XIAOLIANG Xu

Dirigeant des entreprises
804459782
Âge
Âge non définie
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non