Recherche d'entreprises, de bénéficiaires, de représentants et de documents


Les infobulles ne prennent pas en compte les filtres

Filtrer les résultats en 2 clics

Source de recherche

164 résultats de recherche “SOUMAYA CHATABI”
Regrouper les résultats

Personne physique
SOUMAYA

Dirigeant des entreprises
SHEMSI DREAM
Âge
41 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/05/30
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
SOUMAYA

Dirigeant des entreprises
KARIM 57 COIFFURE
Âge
36 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/05/29
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Soumaya HAMZAOUI

Dirigeant des entreprises
CIRRUS INVESTMENT B2SHARE
Âge
40 ans
Occupe ce poste depuis le
2022/02/04
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Soumaya HEDRI

Dirigeant des entreprises
NERI' NETT
Âge
52 ans
Occupe ce poste depuis le
2011/07/06
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Soumaya LESSAGE

Dirigeant des entreprises
AWANTA
Âge
27 ans
Occupe ce poste depuis le
2016/09/23
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Soumaya HACHMI

Dirigeant des entreprises
HBH
Âge
31 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/01/24
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Soumaya LASHAR

Dirigeant des entreprises
MAYA
Âge
43 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/06/09
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Soumaya ALAMI

Dirigeant des entreprises
SCI SHAMA SCI SYRHA
Âge
59 ans
Occupe ce poste depuis le
2021/11/30
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Soumaya Cheniour

Dirigeant des entreprises
LASAGA RACEF
Âge
45 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/04/25
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Soumaya KARA

Dirigeant des entreprises
LE BON NET
Âge
36 ans
Occupe ce poste depuis le
2016/02/25
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non