Recherche d'entreprises, de bénéficiaires, de représentants et de documents


Les infobulles ne prennent pas en compte les filtres

Filtrer les résultats en 2 clics

Source de recherche

184 résultats de recherche “TAMAS KISS”
Regrouper les résultats

Personne physique
Tamás Krisztiàn Kiss

Âge
40 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/07/17
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Tamás SZOGA

Dirigeant des entreprises
LABORATOIRES BOUCHARA - RECORDATI
Âge
49 ans
Occupe ce poste depuis le
2023/06/14
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Samuel KISS

Dirigeant des entreprises
SCI PARC DE BELLEVUE PERSPECTIVE SCI CS Et 41 de plus
Âge
64 ans
Occupe ce poste depuis le
2023/06/07
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
ALEXIS TAMAS

Dirigeant des entreprises
ATRB STG INTERACTIVE
Âge
54 ans
Occupe ce poste depuis le
2017/03/01
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Tamas DAVID

Dirigeant des entreprises
S.C.I. KODA DAKO AUTO
Âge
55 ans
Occupe ce poste depuis le
2018/02/08
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Pompei TAMAS

Dirigeant des entreprises
SCI TAVIO STP LE RENARD Et 1 de plus
Âge
68 ans
Occupe ce poste depuis le
2020/12/02
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Viorel TAMAS

Dirigeant des entreprises
SCI TAVIO
Âge
56 ans
Occupe ce poste depuis le
2012/04/13
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Jérémy TAMAS

Dirigeant des entreprises
SCI TAVIO
Âge
37 ans
Occupe ce poste depuis le
2012/04/13
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Tamas SZENI

Dirigeant des entreprises
WDH EUROPE
Âge
57 ans
Occupe ce poste depuis le
2019/08/01
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non

Personne physique
Tamas NEMETH

Âge
50 ans
Occupe ce poste depuis le
2021/02/15
Participe aux entreprises ayant des procédures collectives
Non